合肥夜场招聘问到组织夜场公司年会的问题
2021-05-18 07:54:44
在夜场招聘的过程中会被问到许多的问题,其中有一些问题还是比较奇葩的,可能会涉及到一些组织和策划的其中一个,这方面较为常见的问题就是如果让你去组织今年的公司年会,你会怎么组织?
面试官之所以会问这个问题,主要是想了解你的组织能力,是否未来可能值得被培养,尤其是合肥夜场招聘面试官招生岗位的同学要求的能力是全方位的,问到这样的问题,很多人感觉是既兴奋又紧张,兴奋是觉得自己有被别人看重的地方,紧张是对于组织策划的问题,如果答不好答不出彩,就有可能会因此被淘汰,像这种问题我们应该怎么回答呢?
被问到这样的问题,我们不必张口就答,而是在脑海中先思考一下,思考好了这样说,才会有逻辑性,如果不加思考就直接回答,可能自己都不知道自己说的主旨是什么,面试官肯定也会听得一头雾水了,这样的问题需要抓重点回答,抓重点怎么抓呢?要理解此次活动的目的和意义是什么?
比如这个年会,其目的往往是对过去一年工作的总结,提升合肥夜场招聘员工的凝聚力,营造员工的归属感,同时呢,也能够更好的去宣传,且自身所以围绕目的,我们可以在具体组织的时候,就有抓手,比如我要工作总结,我们就可也收集各部门过去一年的工作成绩,做成一个汇总,筛选出优秀的部门个人设立相关的奖项,又比如围绕提升员工的凝聚力,我们可以有意识的去设计一些在年会组织团建活动,让大家参与进来,提升年会的氛围等等。